人才招聘

人才理念

长亚千峰公司"以人为本"，坚持"人才—科技—效益"跨越式的发展道路，始终把人才放在第一位，将人力资源进行合理配置，大力开发，科学运用作为首要任务。坚持"任何一个岗位，其成绩突出者就是人才"的人才观；把"踏实，肯干，能胜任岗位要求"作为招聘宗旨；并以"承认人的需要，重视人的价值，开发人的能力，鼓励人的创造"为人力资源管理方针；以"培养员工自豪感和归属感，提高员工素养，建设一流人才队伍"为人力资源管理目标；倡导"员工在为企业创造价值的同时实现自身价值"的发展观。

　　公司坚持德才兼备，以德为先；人尽其才，才尽其用的用人理念。

　　1）德才兼备，以德为先：

　　"才者，德之资也；德者，才之帅也"。德为导向，才是基础；德靠才来发挥，才靠德来统帅。相对于才而言，德更为根本，"有德有才是正品，有德无才是次品，无德有才是废品，无德无才是毒品"。因此在企业中以德为先是用人的根本理念之一。

　　2）人尽其才，才尽其用：

　　人才是企业的主要资源。多年来，我们始终坚持"以人为本"的原则，加强对各方面专业技术人才和经营管理人才的培养教育和管理使用，切实做到"人尽其才、才尽其用"，使各类人才成为企业加快发展、强化管理、提高效益的中流砥柱。